Die weite Landschaft, die gute Luft und das einzigartige Wattenmeer machen das Leben hier an der Westküste aus. In unseren Kliniken an den Standorten Heide und Brunsbüttel setzen sich rund 2.800 Mitarbeitende für die Menschen der Region ein. Interessante Entwicklungsangebote und Benefits machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber. In 25 Instituten und Kliniken mit 792 Klinikbetten bieten wir jährlich 29.000 stationären, 2.100 teilstationären und 50.000 ambulanten Patienten hochwertige medizinische Leistungen. Wir sind Mitglied des Krankenhausverbundes 6 K mit über 10.000 Beschäftigten.

Wir suchen für die medizinische Klinik 3, Innere Medizin/Pneumologie und Beatmungsmedizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Ihre Aufgaben:

• Betreuung stationärer und ambulanter Patienten
• Einarbeitung in die selbstständige Durchführung von technischen Untersuchungen und Interventionen
• Mitgestaltung von Fortbildungen und bei Interesse Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten 
• Teilnahme an Bereitschaftsdiensten (abhängig vom Ausbildungsstand)
• kollegialer interdisziplinärer Austausch

Ihr Profil:

• Approbation als Arzt (m/w/d) und Interesse an Innerer Medizin und Pneumologie 
• Interesse an der Anleitung und Supervision von Weiterbildungsassistenten (m/w/d) und Studierenden (akademisches Lehrkrankenhaus der Universitäten Hamburg, Kiel und Lübeck)
• Motivation, Freude an der Mitarbeit in einem engagierten klinisch ausgerichteten Team sowie die Bereitschaft, sich mit den Zielsetzungen unserer Klinik zu identifizieren
• soziale Kompetenz, Serviceorientierung und Kommunikationsvermögen im interdisziplinären Umfeld 

Wir bieten Ihnen:

• eine verbindliche, schriftliche Weiterbildungsgarantie für eine zeitgerechte Facharztqualifikation und Weiterbildungsbefugnisse für Innere Medizin
• Schwerpunkt Pneumologie mit voller Weiterbildungsermächtigung und vollständigem Spektrum (diagnostische und interventionelle Bronchoskopie flexibel und starr, endoskopische Lungenvolumenreduktion, EBUS, Thorakoskopie, Schlaflabor, Beatmungsmedizin, vollständig ausgestattetes Lungenfunktionslabor, Allergologie und Hyposensibilisierung, ASV-Ambulanz für pulmonal-arterielle Hypertonie und Lungentumore, Thoraxchirurgie im Hause)
• ein wertschätzendes Betriebs- und Arbeitsklima in einem interdisziplinären Behandlungsteam, bestehend aus Ärzten, Atmungstherapeuten, Physiotherapeuten, Casemanagement und medizinischen Fachangestellten, Entlastung von delegierbaren und arztfremden Tätigkeiten (z.B. Kodierung, Organisation des Stationsablaufes, Briefschreibung)
• Anerkennung und Ausgleich ggf. anfallender Überstunden (mittels Dienstplanprogramm)
• ein großes Angebot an internen Fortbildungen im trägereigenen Bildungszentrum mit großzügiger finanzieller Unterstützung und Freistellung für die Teilnahme an externen Fortbildungen
• Stellung von Wohnraum, Hilfe bei der weiteren Wohnraumsuche
• alle Schularten vor Ort mit Nachmittagsbetreuung, Kindertagesstätte mit Krippe und Hort sowie viele Einkaufsmöglichkeiten 
• Hospitation auf Wunsch
• ein Beschäftigungsverhältnis, auf das die Bestimmungen des Tarifvertrages für Ärzte (m/w/d) an kommunalen Krankenhäusern im Bereich der kommunalen Arbeitgeberverbände (TV-Ärzte/VKA) Anwendung finden, mit einem Arbeitsplatz in einer der schönsten Landschaften Deutschlands in Nordseenähe (die Kreisstadt Husum ist ca. 40 km entfernt, in Hamburg oder Kiel ist man in ca. 1 1/2 Stunden)